為了推動(dòng)學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育走深走實(shí)，進(jìn)一步提高國有企業(yè)核心競爭力和增強核心功能。10月8日、10月13日，東方廣益公司黨委委員、副總經(jīng)理常心紅從自身分管領(lǐng)域出發(fā)，結合主題教育關(guān)于大興調查研究的工作要求，帶隊前往四川誠宏人力資源管理有限公司、四川省瑞方人力資源管理有限公司、四川省瑞人網(wǎng)絡(luò )科技有限公司開(kāi)展走訪(fǎng)調研，交流企業(yè)發(fā)展經(jīng)驗。
在調研過(guò)程中，雙方就人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展狀況、企業(yè)運營(yíng)情況、業(yè)務(wù)形態(tài)等方面進(jìn)行了深入交流。并表示在未來(lái)的工作中雙方將以實(shí)現合作共贏(yíng)為工作方向，進(jìn)一步拓寬合作領(lǐng)域、深化合作方式，在相互幫扶中共同成長(cháng)。通過(guò)近期的走訪(fǎng)調研對人力資源服務(wù)業(yè)有了更深刻的了解，下一步將堅持以習近平總書(shū)記關(guān)于提高國企核心競爭力、增強核心功能的重要論述為指引，牢牢把握國有企業(yè)在國家發(fā)展大局中的戰略定位，結合近期走訪(fǎng)調研情況，就分管的智匯英才人力資源管理服務(wù)公司下一步的發(fā)展方向提出可行的建設性建議，助力公司高質(zhì)量發(fā)展，推動(dòng)國有企業(yè)做優(yōu)做強做大。
